Twitter为何大量授予员工股权补偿？据外媒CNBC报道，收购Twitter可能会面临数个挑战，而其中一项很少被注意的问题就是该公司在支付员工的股权补偿方面出手太大方。

即使在整个以股权补偿阔卓而被投资者特别关注的硅谷，Twitter也堪称出类拔萃。根据公司最近一次的年报数字，仅去年一年，Twitter总股权补偿支出就达到了6.82亿美元。而相较之下，公司未扣除税金、折旧和摊销等费用的利润也才5.578亿美元，即如果再计入股权补偿支出，Twitter去年的净利润将降为负值。

从另外一个角度看，Twitter在2015年的总营收为22亿美元，而股权补偿支出占到了该公司总营收的31%。

Twitter自上市以来，其用于股权补偿的支出就未低于过6亿美元：2014年为6.32亿美元，2013年为6亿美元。RBC Capital Markets的资深分析师Mark Mahaney更直言，Twitter是在授予员工股权补助方面最为激进的公司之一。

同样也是社交媒体的LinkedIn，其去年的股权补偿支出仅占公司总营收的17%，或5.10亿美元。而目前已经传出对收购Twitter感兴趣的Salesforce.com，其股权补偿支出在总营收的占比也仅为8%，或5.936亿美元。

像Twitter一类的科技公司通常不会将股权补偿计入利润指标里，因为这些支出并不是通过现金完成，也不能反映出公司的核心业务的健康程度。

不过如果Twitter被收购，新的母公司就不得不为已经授予的股权支付现金或者给予同等价值的股票。

但显然，这些潜在的成本并没有影响收购者对Twitter的兴趣。Twitter股价昨日在彭博社传出沃特迪斯尼也是潜在买家之后，继续上涨了1%。截至周二收盘，Twitter再度上涨1.50%，或0.35美元，报每股23.72美元。从上周五传出要被收购以来，该股已累计上涨超27%。

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