SEO团队管理:日均UV达20万起的门户网站如何制定合理有效的SEO KPI 推荐热议
2019-04-20 18:30:05 浏览量:86
  初来乍到,请大家多多指教,小女子这厢有礼了:各位SEO大咖请分享下你们在SEO团队KPI考核方面的经验哈,谢谢。   哈哈。切入正题,以下为土巴兔SEOER团队负责的网站:   一.土巴兔装修网简介   土巴兔(www点to8to点com)由深圳市彬讯科技有限公司主办,是国内排名第一的装修网站(搜索【装修】、【装修网】,排名百度自然排名前3),致力于装修行业的阳光、透明。首创了“装修保”、“线下监理”、“远程看工地”等创新产品和服务来保障业主利益,让一个装修菜鸟,面对潜规则遍布、价格不透明、工期复杂冗长的装修过程,也能轻松应对。   
3人参与回答
  • 王杰 专注,做到极致才能成功
    强烈关注该问题中,希望夫唯、袭明、活宝等大咖来回答下并推荐和置顶。 虽然土巴兔网站与屌丝站长的距离还挺远,相信目前社区里有很多大咖在这种团队中工作。
    60 2019-04-20 18:30:07
  • 金网天下 网络营销实战专家
    第一:分析前十个网站比较下。看看你自己的网站不足之处加以改进。找其他网站的缺点。你去补充 第二:做数据分析 比如“ 竞争度 日搜索量 kpi 平均pr 平均bd 等 第三:找百度指数10以上的关键词1万个、去优化。 找客户搜索的词 去编辑后优化 待续
    29 2019-04-20 18:30:07
  • 杜辉 小卒
    考核团队需要考核好几个指标,不能单纯的按照一个指标去考核,但是不同岗位考核占比也不太一样,但KPI考核大致可以分为以下几部分: 1、网站整体(SEO基础)占比,比如网站收录,流量等等 2、主要工作内容占比, 3、工作态度,学习能力,团队配合占比 如果还有转换率,跳出率等等都可以作为考核指标,只是在真个工作中占的比众不同而已。 以上内容供楼主参考一二。
    40 2019-04-20 18:30:07

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